Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ, nhu cầu tuyển dụng nhân lực công nghệ thông tin liên tục tăng cao, đặc biệt ở các lĩnh vực như trí tuệ nhân tạo, dữ liệu lớn, điện toán đám mây hay an ninh mạng. Nhiều doanh nghiệp đang rơi vào tình trạng thiếu hụt nhân sự chất lượng, trong khi sinh viên lại đứng trước yêu cầu ngày càng khắt khe về kỹ năng và trải nghiệm thực tế.
Tại ngày hội tuyển dụng và triển lãm công nghệ tổ chức tại Trường Đại học Công nghệ TP.HCM ngày 3/4 vừa qua, hơn 2.500 cơ hội việc làm và thực tập đã được các doanh nghiệp giới thiệu, tạo điều kiện để sinh viên tiếp cận trực tiếp với thị trường lao động, tìm kiếm vị trí phù hợp và từng bước gia nhập ngành công nghệ đang “khát” nhân lực.
Tại sự kiện, hơn 70 doanh nghiệp đã mang đến hơn 2.500 cơ hội thực tập và tuyển dụng thuộc các lĩnh vực trọng điểm như lập trình, dữ liệu, AI, cloud, bảo mật, kiểm thử phần mềm và vận hành hệ thống, giúp ứng viên hiện thực hóa mục tiêu gia nhập thị trường lao động chất lượng cao. Đây là một trong những ngày hội tuyển dụng lĩnh vực công nghệ có quy mô lớn tại TP.HCM hiện nay.
Bên cạnh hoạt động tuyển dụng, khu vực triển lãm công nghệ cũng thu hút sự quan tâm với các sản phẩm, giải pháp liên quan đến trí tuệ nhân tạo, thiết bị phần cứng và nền tảng số. Nhiều doanh nghiệp công nghệ lớn tham gia trình diễn sản phẩm và tương tác trực tiếp với người tham dự.
Ngoài ra, hơn 10 hội thảo chuyên đề được tổ chức trong khuôn khổ chương trình, tập trung vào các xu hướng như ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong doanh nghiệp, điện toán đám mây và an ninh mạng. Các nội dung này nhằm cung cấp thêm thông tin về nhu cầu thị trường và yêu cầu kỹ năng đối với nguồn nhân lực trong lĩnh vực công nghệ.
Sự kiện được đánh giá là một trong những hoạt động góp phần kết nối cung – cầu lao động trong ngành công nghệ thông tin, đồng thời tạo điều kiện để sinh viên tiếp cận trực tiếp với doanh nghiệp và xu hướng phát triển của thị trường.
Phó giáo sư, tiến sĩ Võ Đình Bảy, Trưởng khoa Công nghệ thông tin, cho biết trong làn sóng phát triển mạnh mẽ của trí tuệ nhân tạo, chương trình đang được định hướng theo mô hình kết hợp giữa hoạt động tuyển dụng, trải nghiệm công nghệ và tư vấn nghề nghiệp. Cách tiếp cận này nhằm giúp người học sớm tiếp cận thực tiễn, đồng thời góp phần hình thành nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ cho hệ sinh thái công nghệ tại Việt Nam trong thời gian tới.
