Công nghệ

Google áp dụng chiến lược 'boomerang' tuyển dụng nhân tài AI

Đặng Huyền

Google nổi bật với chiến lược tuyển dụng "boomerang", tái hấp dẫn nhân viên cũ, để củng cố đội ngũ AI, trong khi Microsoft đối mặt thách thức tại mảng Xbox.

Sự hồi phục của cổ phiếu công nghệ diễn ra ấn tượng vào cuối tuần qua, đẩy chỉ số S&P 500 và Nasdaq Composite đóng cửa tích cực, xoa dịu lo ngại về định giá cao trong giao dịch AI. Oracle dẫn đầu đà tăng khi cổ phiếu vọt hơn 7% sau thông tin ByteDance ký thỏa thuận thành lập liên doanh TikTok USDS Joint Venture LLC tại Mỹ, với Oracle là một trong ba nhà đầu tư quản lý chính cùng Silver Lake và MGX. Vai trò của Oracle không chỉ dừng ở đầu tư mà còn đảm nhận lưu trữ dữ liệu người dùng Mỹ và kiểm toán tuân thủ an ninh quốc gia, khẳng định vị thế hạ tầng đám mây quan trọng trong các giao dịch công nghệ nhạy cảm.

Các ông lớn AI khác như Nvidia và AMD cũng tăng mạnh, với Nvidia hưởng lợi từ tín hiệu nới lỏng xuất khẩu chip sang Trung Quốc. Động thái này góp phần thúc đẩy dòng vốn quay lại lĩnh vực AI, phản ánh giai đoạn chuyển dịch từ suy đoán sang đầu tư hạ tầng thực tế. Ngược lại, chỉ số Dow Jones chịu áp lực từ các cổ phiếu tiêu dùng. Giới đầu tư đang kỳ vọng "Santa Claus rally" cuối năm, dù thị trường vẫn thận trọng với biến động địa chính trị.

Các biển hiệu phố Wall và phố Broad khi được trang trí cho lễ Giáng sinh tại Khu Tài chính ở New York. Ảnh: Getty Images
Các biển hiệu phố Wall và phố Broad khi được trang trí cho lễ Giáng sinh tại Khu Tài chính ở New York. Ảnh: Getty Images

Một điểm sáng khác thuộc về Google. Theo CNBC, khoảng 20% kỹ sư phần mềm AI mà Google tuyển dụng trong năm 2025 là nhân viên "boomerang" - những người từng rời đi nhưng nay quay lại, tăng đáng kể so với các năm trước. Chiến lược này diễn ra trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt với OpenAI, Anthropic và Meta. Josh Woodward, cựu chiến binh 16 năm tại Google, được bổ nhiệm lãnh đạo ứng dụng Gemini từ tháng 4/2025, đồng thời giữ vị trí quản lý Google Labs.

Google đang chứng minh sức hút trở lại nhờ hạ tầng tính toán khổng lồ và sản phẩm thực tế như Gemini 3 dẫn đầu benchmark, cùng ứng dụng Gemini đạt 650 triệu người dùng hoạt động hàng tháng. Nhận định từ giới chuyên gia cho rằng, xu hướng "boomerang" không chỉ giúp Google khai thác nguồn nhân tài quen thuộc mà còn đánh dấu sự phục hồi sau giai đoạn khó khăn, chuyển từ thế phòng thủ sang dẫn dắt cuộc đua AI. Việc tái hấp dẫn kỹ sư cũ phản ánh sức mạnh nền tảng ổn định, nơi tài năng ưu tiên hạ tầng thực thi hơn gói lương cao từ startup.

Trong khi đó, mảng game của Microsoft gặp khó khăn rõ rệt. Doanh số phần cứng Xbox giảm mạnh, với mức suy giảm lên đến 29% trong quý gần nhất và thậm chí 70% so với cùng kỳ ở một số tháng. Các yếu tố như tăng giá console, sa thải nhân sự và đóng cửa studio góp phần làm dấy lên câu hỏi về tương lai console truyền thống. Tuy nhiên, Microsoft dường như đang chuyển hướng sang mô hình đa nền tảng, tập trung vào Game Pass và dịch vụ đám mây để bù đắp.

Bên lề xu hướng công nghệ, các sản phẩm wellness như Grüns đang tận dụng mùa lễ hội với phiên bản gummies Grinch Punch hạn chế, nhắm đến nhu cầu bổ sung dinh dưỡng tiện lợi cuối năm.

Nhìn chung, cuối 2025 đánh dấu sự trở lại thuyết phục của nhóm cổ phiếu công nghệ nhờ hạ tầng thực tế từ Oracle và chiến lược nhân sự hiệu quả tại Google. Những phát triển này không chỉ ổn định thị trường mà còn định hình xu hướng AI năm 2026, nơi khả năng thực thi và tài năng sẽ là yếu tố quyết định. Giới đầu tư cần theo dõi sát sao các chỉ báo đám mây và tuyển dụng tại các ông lớn để đánh giá tiềm năng dài hạn.

Chia sẻ FacebookChia sẻ

Bài viết

Đặng Huyền

ĐƯỢC QUAN TÂM

TIN MỚI